Недействующий

          

     МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 4 августа 2017 года N 134

Об утверждении показателей эффективности деятельности ВГУЮ (РПА Минюста России) и работы его ректора

(с изменениями на 27 июня 2019 года)

____________________________________________________________________
Утратил силу с 29 июля 2023 года на основании
приказа Минюста России от 13 июля 2023 года N 182
____________________________________________________________________

Информация об изменяющих документах

____________________________________________________________________

Документ с изменениями, внесенными:

приказом Минюста России от 27 июня 2019 года N 123 (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 08.07.2019, N 0001201907080032).

____________________________________________________________________



В соответствии с пунктом 9 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 05.08.2008 N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст.3852, N 40, ст.4544; 2010, N 52 (ч.1), ст.7104; 2012, N 21, ст.2652, N 40, ст.5456; 2013, N 5, ст.396; 2014, N 4, ст.373; 2016, N 51, ст.7391),

приказываю:

1. Утвердить прилагаемые показатели эффективности деятельности ВГУЮ (РПА Минюста России) и работы его ректора (далее - показатели).

2. Департаменту государственной службы и кадров (С.Н.Болтков) совместно с заинтересованными структурными подразделениями Министерства юстиции Российской Федерации организовать оценку выполнения показателей в целях установления ректору ВГУЮ (РПА Минюста России) выплат стимулирующего характера.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

И.о. Министра
С.А.Герасимов


Зарегистрировано

в Министерстве юстиции

Российской Федерации

9 августа 2017 года,

регистрационный N 47723

     

     

          УТВЕРЖДЕНЫ
 приказом
 Минюста России
от 4 августа 2017 года N 134

     
Показатели эффективности деятельности ВГУЮ (РПА Минюста России) и работы его ректора

(с изменениями на 27 июня 2019 года)

N
п/п

Наименование показателя

Критерии оценки показателя

Отчетный период

Структурное подразделение Минюста России, оценивающее выполнение показателя

1

2

3

4

5

I. Показатели эффективности деятельности ВГУЮ (РПА Минюста России)

1

Выполнение государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) ВГУЮ (РПА Минюста России) на финансовый год не менее чем на 85%

20 баллов

Квартал

ДГСК

2

Выполнение ВГУЮ (РПА Минюста России) учебного плана

5 баллов

Квартал

ДГСК

3

Выполнение ВГУЮ (РПА Минюста России) планов воспитательных, физкультурно-оздоровительных, спортивных, творческих и иных мероприятий, проводимых с обучающимися

5 баллов

Квартал

ДГСК

4

Отсутствие фактов распоряжения особо ценным движимым имуществом без согласования с Минюстом России

5 баллов

Квартал

ДГСК
ДУД
ДОК

5

Отсутствие крупных сделок, совершенных без предварительного согласования с Минюстом России, и (или) сделок с заинтересованностью без получения предварительного одобрения Минюста России

5 баллов

Квартал

ДГСК
ДУД
ДОК

6

Исполнение плановых значений показателя по поступлениям от доходов от оказания услуг (выполнения работ) на платной основе

5 баллов

Квартал

ДГСК
ДУД
ДОК

7

Отсутствие дебиторской задолженности, нереальной к взысканию

5 баллов

Квартал

ДГСК
ДУД
ДОК

8

Отсутствие фактов нецелевого и неэффективного использования денежных средств и имущества, выявленных в ходе проверок органами, уполномоченными на осуществление государственного финансового контроля

5 баллов

Квартал

ДГСК
ДУД
ДОК

9

Обеспечение открытости и доступности информации о деятельности ВГУЮ (РПА Минюста России)

5 баллов

Квартал

ДГСК

II. Показатели эффективности работы ректора ВГУЮ (РПА Минюста России)
(Раздел в редакции, введенной в действие с 19 июля 2019 года приказом Минюста России от 27 июня 2019 года N 123. - См. предыдущую редакцию)

1

Обеспечение установленного соотношения средней заработной платы работников ВГУЮ (РПА Минюста России) к средней заработной плате в соответствующем субъекте Российской Федерации согласно абзацам пятому и шестому подпункта "а" пункта 1 Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" и распоряжению Правительства Российской Федерации от 30.04.2014 N 722-р

15 баллов

Квартал

ДГСК

________________
      Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 19, ст.2334.

      Собрание законодательства Российской Федерации, 2014, N 19, ст.2469.

2

Своевременность представления ВГУЮ (РПА Минюста России) всех видов плановой документации и отчетности, а также оперативных сведений и информации по запросам Минюста России

10 баллов

Квартал

ДГСК

ДУД

ДОК

3

Отсутствие непринятых мер по результатам рассмотрения обращений, заявлений, жалоб физических и юридических лиц

5 баллов

Квартал

ДГСК

4

Отсутствие не исполненных в установленные сроки предписаний органов, уполномоченных на осуществление государственного контроля (надзора), и предложений структурных подразделений Минюста России, уполномоченных на проведение контрольных мероприятий, об устранении нарушений и недостатков, а также постановлений уполномоченных органов о привлечении должностных лиц ВГУЮ (РПА Минюста России) к административной ответственности

5 баллов

Квартал

ДГСК

ДУД

ДОК

5

Выполнение квоты по приему на работу инвалидов (в соответствии с законодательством Российской Федерации)

5 баллов

Год

ДГСК

               

Список использованных аббревиатур:

ДГСК - Департамент государственной службы и кадров;

ДУД - Департамент управления делами;

ДОК - Департамент организации и контроля.



Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена
АО "Кодекс"

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»