Об утверждении Правил уведомления негосударственным пенсионным фондом, осуществляющим обязательное пенсионное страхование, Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ ... (с изменениями на 03.07.2006) (утратило силу с 21.02.2012)

 УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Правительства
Российской Федерации
от 30 декабря 2003 года N 798

ПРАВИЛА
уведомления негосударственным пенсионным
фондом, осуществляющим обязательное пенсионное страхование,
Министерства труда и социального развития Российской Федерации и
Пенсионного фонда Российской Федерации о вновь заключенных им
договорах об обязательном пенсионном страховании

(с изменениями на 3 июля 2006 года)

1. Настоящие Правила в соответствии со статьей 36_2 Федерального закона "О негосударственных пенсионных фондах" устанавливают порядок уведомления негосударственным пенсионным фондом, осуществляющим обязательное пенсионное страхование (далее - фонд), Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Пенсионного фонда Российской Федерации о вновь заключенных им с застрахованными лицами договорах об обязательном пенсионном страховании (далее - вновь заключенные договоры) (пункт в редакции, введенной в действие с 25 июля 2006 года постановлением Правительства Российской Федерации от 3 июля 2006 года N 411, - см. предыдущую редакцию).

2. Фонд уведомляет Министерство труда и социального развития Российской Федерации и Пенсионный фонд Российской Федерации о вновь заключенных договорах путем направления им уведомления по форме, утвержденной Министерством труда и социального развития Российской Федерации по согласованию с Министерством экономического развития и торговли Российской Федерации и Пенсионным фондом Российской Федерации.

Вместе с уведомлением в Пенсионный фонд Российской Федерации направляется также экземпляр вновь заключенного договора или его нотариально заверенная копия.

3. Уведомление о вновь заключенных договорах направляется в Министерство труда и социального развития Российской Федерации и в Пенсионный фонд Российской Федерации - в месячный срок со дня подписания этого договора (абзац в редакции, введенной в действие с 25 июля 2006 года постановлением Правительства Российской Федерации от 3 июля 2006 года N 411, - см. предыдущую редакцию).

Уведомление может содержать сведения о нескольких вновь заключенных договорах. При этом срок, в течение которого такое уведомление должно быть направлено в Министерство труда и социального развития Российской Федерации и Пенсионный фонд Российской Федерации, исчисляется с даты подписания первого из этих договоров.

4. Направление уведомления осуществляется в форме, обеспечивающей возможность подтверждения его получения. Оплата расходов на пересылку уведомления производится отправителем. *4)