Внимание! Настоящий материал является ответом на частный запрос и может утратить актуальность в связи с изменением законодательства. См. ярлык "Примечания"

Изменение сторонами условий трудового договора



  Вопрос:


Меня предупредили, что планируется реорганизация отдела. Предложили с понижением должность во вновь формируемом отделе с меньшим окладом (более 50%). Предполагаю увольняться. На что необходимо обратить внимание в первую очередь, какие документы мне обязаны предоставить, какие сроки увольнения, какие выплаты?


Доступ к полной версии документа ограничен
Этот документ или информация о нем доступны в системах «Техэксперт» и «Кодекс». Вы также можете приобрести документ прямо сейчас за 49 руб.
Нужен полный текст и статус документов ГОСТ, СНИП, СП?
Попробуйте «Техэксперт: Лаборатория. Инспекция. Сертификация» бесплатно
Реклама. Рекламодатель: Акционерное общество "Информационная компания "Кодекс". 2VtzqvQZoVs