3.1. Работнику устанавливается вахтовый метод работы.
3.2. Продолжительность вахты составляет (количество дней (месяцев) вахты).
3.3. Работнику устанавливается сменный режим работы.
3.4. Работнику устанавливается суммированный учет рабочего времени.
3.5. Учетный период составляет (продолжительность учетного периода).
3.6. Рабочее время в пределах учетного периода регламентируется графиком работы на вахте, который утверждается работодателем и доводится до сведения работника не позднее чем за два месяца до введения его в действие.
3.7. Продолжительность рабочей недели составляет (продолжительность рабочей недели, не более 40 часов в неделю).
3.8. Работнику устанавливается (ненужное зачеркнуть):
- пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями в (указываются выходные дни Работника)
- шестидневная рабочая неделя с одним выходным днем в (указывается выходной день Работника)
3.9. Работодатель обязан предоставлять Работнику время для отдыха в соответствии с действующим законодательством, а именно:
- перерывы в течение рабочего дня (смены);
- ежедневный (междусменный) отдых;
- выходные дни (еженедельный непрерывный отдых);
- нерабочие праздничные дни;
- междувахтовый отдых;
- отпуска.
3.10. Работодатель обязан предоставлять Работнику ежегодные оплачиваемые отпуска продолжительностью:
- ежегодный основной оплачиваемый отпуск (не менее 28) календарных дней;